Инженер-проектировщик систем электрообогрева

10 Ноября 2024

от 46 000 до 116 000 руб.

ТомскНИПИнефть

Город:

Томск

Занятость:

Полная занятость

Откликнуться

Компания "ТомскНИПИнефть"

Обязанности:

выполнение рабочей документации на систему электрообогрева;
выполнение теплотехнических расчетов;
выбор греющих кабелей, клеммных коробок обогрева, разработка монтажных чертежей;
выбор силовых кабелей и способов их прокладки;
разработка электрических схем;
разработка ВОР и заказных спецификаций;
проверка разработанной проектно-сметной документации, отработка замечаний заказчика и экспертов;
проверка конструкторской документации на систему обогрева;
обеспечение согласования проектных решений со смежными подразделениями, заказчиком и другими экспертными организациями, в том числе ГГЭ;
соблюдение сроков выполнения работ, их высокое качество, экономичность при разработке ПСД;
подготовка ответов на запросы авторского надзора при строительстве объектов, при необходимости выезд на строящиеся объекты и существующие объекты для решения технических вопросов.

Требования:

высшее образование по специальности «Электроснабжение промышленных предприятий», «Электрические сети и системы», «Электрические станции и подстанции», «Релейная защита и автоматика электрических сетей» либо студенты последнего курса;
опыт работы:

для должности инженера 2 категории опыт работы не обязателен;

для должности инженера 1 категории и ведущего инженера наличие опыта проектирования СОЭ обязательное условие;

опытный пользователь ПК;
умение работать в AutoCAD/NanoCad.

Условия:

уровень заработной платы обсуждается с финальным кандидатом и зависит от стажа, опыта работы и квалификации;
место работы - Томск, ул. Говорова 19Б, график работы c 8:30 до 17:30 (в пятницу до 16:15);
Конкурентоспособная заработная плата, ежегодная индексация оклада, годовое вознаграждение (процент от годовой ЗП);
Расширенный социальный пакет (компенсация занятий спортом, ДМС, санаторно-курортное лечение, материальная помощь);
Возможность компенсации аренды жилья для иногородних специалистов;
Возможности для развития профессионально-технических и управленческих компетенций (участие в семинарах, тренингах, развитая система внутренних тренеров).