Backend-разработчик (C++)

Компания "ЛЭМЗ-Т"

О компании:
Мы – команда профессионалов, создающая инновационные продукты в сфере радиолокации. Наша цель – делать удобные, технологичные и безопасные решения, которые помогают нашим клиентам достигать успеха. Мы ценим открытую коммуникацию, поддержку внутри команды и стремление к постоянному развитию. Если ты хочешь работать в дружной атмосфере с возможностью влиять на результат, то тебе точно к нам!

Что мы делаем:
Мы создаем высоконагруженные системы управления и мониторинга для авиации и сложных технических объектов: от первичной радиолокации и алгоритмов управления РЛС до интеграции устройств, компьютерного зрения и обработки видео. Наши проекты — это:

• Работа с железом и полный цикл разработки : от алгоритмов до испытаний на площадках (видим, как системы «оживают»).

• Сопровождение ПО для серийных изделий, используемых по всей стране и за рубежом.

• Сложные вызовы : нетривиальная математика, обработка потоковых данных, аварийные сценарии.

Мы гордимся тем, что создаем качественные продукты, которые действительно работают.

Что нужно знать:

• Язык программирования: C++

• Архитектурные паттерны: понимание чистой архитектуры, основных паттернов проектирования («Банда четырёх»)

• Как писать чистый код, принципы SOLID

• Вспомогательные инструменты: docker, git, cmake

• ОС: Debian, Ubuntu или другие linux based

• Soft skills: умение работать в команде, готовность предлагать идеи и конструктивно обсуждать решения.

Будет плюсом:

• Умение писать на Python, Go

• Опыт маршрутизации сетей

• Сборка deb-пакетов, работа с зависимостями пакетов

Что мы предлагаем:

• Комфортные условия работы: возможность работать как из офиса, так и удаленно (гибридный формат).

• Развитие: программы компенсации спортивной активности, доступ к платным курсам, конференциям и книгам за счет компании.

• ДМС: забота о здоровье наших сотрудников.

• Достойную зарплату: уровень обсуждается по результатам собеседования.

• Гибкий график: мы понимаем, что важно сохранять баланс между работой и личной жизнью.

• Уютный офис: если предпочитаешь офлайн-формат, наш офис оборудован всем необходимым.

Как проходит отбор:

1. Отправь резюме или портфолио (портфолио особенно приветствуется).

2. Техническое собеседование: пройдёмся по стеку технологий, немного live-кодинга.

3. Финальное интервью: встретимся с техлидом и обсудим детали сотрудничества.

Если ты чувствуешь, что это твоя история, пиши нам прямо сейчас!
Мы всегда рады новым людям в команде!

P.S. Мы не гонимся за модными словечками и не завышаем требования. Нам важен реальный опыт и желание развиваться вместе с нами.

Открыть контакты работодателя

Зарегистрируйтесь или войдите, чтобы открыть контакты работодателя