Электромонтажник по силовым сетям и электрооборудованию( ТИТАН-2, холдинг ) (в архиве)

23 Мая

от 300 000 до 350 000 руб.

Партнерские Вакансии

Компания "ТИТАН-2, холдинг"

Крупный строительный Холдинг "ТИТАН-2" приглашает на вакансию "Электромонтажника по силовым сетям и электрооборудованию" в г. Северск.

ТИТАН-2 входит в контур ГК РОСАТОМ, ведет сооружение объектов ядерной и тепловой энергетики, а также прочих объектов промышленной инфраструктуры в России и за рубежом.

Обязанности:

• Разметка основных осей мест установки конструкций и электрооборудования.
• Монтаж электрооборудования массой более 100 кг.
• Монтаж открытых шинопроводов и троллеев сечением более 800 мм2.
• Заделка проходов для различных видов проводок и шин заземления через стены и перекрытия. Монтаж сетей заземления и зануляющих устройств.
• Демонтаж распределительных пунктов (шкафов) закрытого или открытого типа.
• Демонтаж простых пускорегулирующих аппаратов и приборов.
• Сварка шин заземления и приварка их к скобам и деталям крепления.
• Обработка мест сварки механизированным способом.
• Пробивка отверстий механизированным инструментом.
• Установка осветительных коробок для кабелей.
• Комплектование материалов и оборудования для выполнения электромонтажных работ. Способы прокладки кабельной продукции всех видов кабеля.
• Умение читать электрические схемы и проектную документацию.

Требования:

• Среднее-профессиональное образование.

• Наличие действующего загранпаспорта.

• Знание способов разделки и монтажа высоковольтных, контрольных и специальных кабелей, конструкций распределительных щитов, пультов, щитов управления и защиты, узлов станций.
• Электрических схем, методов проверки и регулирования электрооборудования.
• Технические характеристики трансформаторов.
• Устройство электротехнических установок.
• Технические условия на сдачу объектов в эксплуатацию.
• Правила выполнения работ во взрывоопасных зонах.
• Основы релейной защиты.

Условия:

• Место работы: г.Северск проект "Прорыв";
• Оформление в соответствии с ТК РФ (полностью белая заработная плата);
• График работы: 6/1., 60/15 дней;
• ДМС после 1 года работы;
• Переезд оплачивается;
• Компенсация проживания в общежитии и обеды .